Работодатели могут получить субсидию при трудоустройстве безработных граждан

В 2021 году Фонд социального страхования Российской Федерации (далее - ФСС) будет компенсировать затраты на выплату заработной платы юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям в целях их стимулирования к трудоустройству безработных граждан.

Правила предоставления субсидии утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 года № 362 «О государственной поддержке в 2021 году юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при трудоустройстве безработных граждан».

Условия участия в программе:

1. Наличие государственной регистрации работодателя, осуществленной до 1 января 2021 года.
2. Отсутствие долгов по заработной плате, налогам, сборам, страховым

          взносам, пеням и штрафам.

3. Отсутствие просроченной задолженности по возврату в федеральный бюджет субсидий, бюджетных инвестиций и пр.
4. Работодатель не находится в процессе реорганизации (кроме присоединения), ликвидации, банкротства, не приостановил и не прекратил свою деятельность.
5. Отсутствие сведений в реестре дисквалифицированных лиц о руководителе, членах исполнительного органа, главном бухгалтере работодателя.
6. Работодатель не является юридическим лицом, в уставном капитале которого доля участия иностранных юридических лиц в совокупности превышает 50 процентов.
7. Трудоустройство безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года, на условиях полного рабочего дня с учетом режима рабочего времени, установленного правилами внутреннего трудового распорядка работодателя.
8. Выплата работодателем заработной платы трудоустроенным безработным гражданам в размере не ниже величины минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом  «О минимальном размере оплаты труда».

Размер субсидии определяется как произведение величины минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда», увеличенной на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент, на фактическую численность трудоустроенных безработных граждан по истечении 1-го, 3-го, 6-го месяцев с даты их трудоустройства.

В целях предоставления субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей.      

Центр занятости осуществляет подбор кандидатов на свободные рабочие места.

Работодатель не ранее чем через месяц после даты, с которой трудоустроенный безработный гражданин приступил к исполнению трудовых обязанностей, но не позднее 1 ноября текущего финансового года, направляет заявление в федеральную государственную информационную систему «Соцстрах» ФСС.

         Фонд социального страхования проверяет работодателя и идентифицирует сотрудников по истечении одного, трех и шести месяцев. После этого ФСС выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней с даты направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

         Результатом предоставления субсидии является сохранение работодателем занятости на 15 декабря 2021 года не менее 80 процентов численности трудоустроенных безработных граждан. Проверка будет осуществляется ФСС с использованием сведений, получаемых из Пенсионного фонда Российской Федерации. В случае если у работодателя по состоянию на 15 декабря 2021 года окажется меньше 80 процентов от принятых сотрудников, часть средств возвращается.

Если в первые полгода после трудоустройства работник, на которого выплачивается субсидия, заболеет, часть субсидии придётся вернуть. Сумма возврата будет равна всей сумме больничного, выплаченного ФСС.

         По вопросам применения государственной поддержки обращаться в отделение по Южно-Курильскому району ОКУ «Курильский центр занятости населения» по тел. 22200, 21934